Depuis quelques jours, le célèbre fauteuil de Maître de midi change rapidement d’occupant. Après l’élimination de Floris le 18 août, suivie dès le lendemain par celle de Fatou, un nouveau champion a pris place dans l’émission présentée par Jean-Luc Reichmann. Pour l’heure, c’est Sébastien qui occupe le prestigieux fauteuil, avec seulement trois participations à son compteur.

Mais derrière les performances des candidats à l’écran se cache un processus de sélection particulièrement exigeant. Car pour espérer devenir le prochain grand champion des « 12 Coups de midi », il ne suffit pas d’avoir une excellente culture générale. La production recherche également des personnalités capables de séduire les téléspectateurs.

Un parcours de sélection particulièrement exigeant

Avant même de pouvoir apparaître sur le plateau, les candidats doivent faire preuve de patience. Après leur inscription, plusieurs mois peuvent parfois s’écouler avant une éventuelle convocation.

La première étape consiste en un questionnaire de culture générale chronométré : 50 questions auxquelles il faut répondre en seulement huit minutes. Histoire, gastronomie, sport et de nombreux autres domaines peuvent être abordés. Une épreuve particulièrement intense qui permet à la production d’évaluer rapidement les connaissances et la réactivité des futurs participants.

Mais réussir ce test ne suffit pas.

Les candidats retenus doivent ensuite participer à une présentation orale devant un groupe. L’objectif est alors d’évaluer leur aisance, leur spontanéité et leur capacité à s’exprimer naturellement devant un public et des caméras.

« La personnalité compte tout autant »

Sur le plateau, Meyane, membre de l’équipe de production chargée d’accompagner les candidats en coulisses, a récemment expliqué les qualités recherchées par l’émission.

Pour devenir un Maître de midi marquant, il faut bien évidemment posséder une solide culture générale. Mais la personnalité est tout aussi importante. Le candidat idéal doit être souriant, sympathique, dynamique et avoir envie de partager son histoire avec les téléspectateurs.

Autrement dit, la production ne recherche pas uniquement un champion capable d’enchaîner les bonnes réponses. Elle souhaite également trouver une personnalité attachante, susceptible de créer un véritable lien avec le public au fil des émissions.

C’est sans doute l’une des clés du succès des plus grands champions du programme. Au-delà de leurs impressionnantes connaissances, des candidats comme Émilien ou Bruno ont également marqué les téléspectateurs grâce à leur personnalité et à l’histoire qu’ils ont partagée quotidiennement avec le public.

Comment tenter sa chance ?

Les inscriptions restent ouvertes aux personnes majeures souhaitant participer à l’aventure. Les candidats peuvent contacter la production par téléphone au 01 49 34 50 20 ou par e-mail

Le dossier de candidature doit notamment comporter plusieurs informations personnelles, comme l’identité du candidat, sa profession, sa région ainsi que ses coordonnées.

Des journées de sélection sont également organisées dans plusieurs villes. Parmi les prochaines dates annoncées figurent notamment Paris, le 22 août, et Caen, le 29 août. Des sessions en visioconférence sont également proposées afin de permettre aux candidats vivant dans d’autres régions de tenter leur chance.

Après le départ de plusieurs champions marquants au cours de l’été, la recherche du prochain grand Maître de midi est donc bel et bien lancée.

Peut-être que le futur Émilien, Bruno ou Floris se trouve déjà parmi les prochains candidats sélectionnés… À condition d’avoir les connaissances, le sang-froid et surtout la personnalité capable de conquérir le cœur des téléspectateurs !